Legal Counsel/ Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

Executive Board, Voll-/Teilzeit

Von der Apotheke zum mittelständischen Global Player • Innovation • Wachstum & Nachhaltigkeit.                                                                                  Was 1826 mit der Rosenapotheke in Frankfurt begann, ist heute ein international und modern agierendes, erfolgreiches Pharmaunternehmen mit 550 Mitarbeitern in Deutschland. Auch die 5. Geschäftsführergeneration steht für eine gelungene Mischung aus Geschichte/Historie und Innovation, nachhaltiges Wachstum und langfristige Markenpflege. Zielgerichtete Forschung und innovative Produktentwicklungen ergeben Arzneimittel, die marktführende Positionen einnehmen.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung des Head of Legal und Weiterentwicklung der Rechtsabteilung in allen juristischen Themen im Unternehmen
  • Prüfung, Gestaltung und Verhandlung von Verträgen in Deutsch/ Englisch
  • Erstellung von Vertragstemplates
  • Vertragsmanagement
  • Steuerung externer Kanzleien und Begleitung von (außer-) gerichtlichen Rechtsstreitigkeiten
  • Vorbereitung Verbandsarbeit
  • Breitgefächerte Aufgaben im Wettbewerbsrecht, Heilmittelwerberecht, Arzneimittelrecht, Medizinprodukterecht, Datenschutzrecht, Lebensmittel und Nahrungsergänzungsmittelrecht/ Kosmetik
  • Compliance und Hinweisgeberschutzgesetz, IT-Recht, digitale Medien
  • Eigenständige Markenrechtliche Betreuung des EA-Markenportfolios weltweit

Ihre Stärken - Unsere Voraussetzungen:

  • Abgeschlossenes Volljurist oder Wirtschaftsjurist Studium
  • 2-3 Jahre Berufserfahrung wünschenswert
  • Pharmazeutische Erfahrung wünschenswert
  • Strukturierte und Analytische Arbeitsweise bei Juristischen Sachverhalten
  • Offen für jegliche Art von juristischen Projekten 
  • Hohes Maß an Teamfähigkeit 
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit
  • Offenes und selbstsicheres Auftreten 
  • Gute Englisch Kenntnisse 
  • Sicherer Umgang mit Office-Programmen
     

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein professionelles Team, das mit Leidenschaft den Wachstumskurs unseres Unternehmens mitgestaltet. Ein attraktives Vergütungspaket, beste Weiterbildungsmöglichkeiten, zusätzliche Sozialleistungen sowie ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement, runden unser Angebot ab. Wirken Sie mit und bringen Sie sich ein in eine partnerschaftliche Atmosphäre, die inspiriert.Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen können bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt werden.

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